I Vy se můžete stát naším zaměstnancem

I Vy se můžete stát naším zaměstnancem

Projevte zájem

Projevte zájem o pracovní pozici, kterou hledáme

• Chcete-li být zaměstnancem skupiny firem PKS a máte zájem o zařazení do vyhlášeného výběrového řízení na konkrétní pracovní pozici, zašlete nám, prosím, motivační dopis se strukturovaným životopisem. Vaši nabídku zařadíme do výběrového řízení a vybrané uchazeče, kteří nejlépe vyhoví našim požadavkům, budeme kontaktovat a pozveme k osobnímu rozhovoru.
• Výběrová řízení v naší společnosti probíhají standardně v 1-2 kolech. Osobního rozhovoru se zpravidla účastní personalista a Váš budoucí nadřízený. Standardně probíhá formou strukturovaného rozhovoru a za účelem zjištění Vašich profesních zkušeností, ověření Vaší motivace a osobnostních předpokladů pro výkon konkrétní pozice. Doba trvání rozhovoru je přibližně 30-60 minut.
• Po vyhodnocení výběrového řízení obdrží vybraný uchazeč komplexní pracovní nabídku. Uchazeči, kteří ve výběrovém řízení neuspěli, budou informováni, že nebyli vybráni.

Projevte zájem o pracovní pozici, kterou nyní nehledáme

• Chcete-li ve skupině firem PKS pracovat na pozici, kterou v současné době nenabízíme, zařadíme Váš životopis do databáze uchazečů. Po dobu 6 měsíců budeme Vaši nabídku průběžně vyhodnocovat v závislosti na nabídce volných míst. Pokud bude Vaše nabídka shodná s námi hledanou pozicí, budeme Vás kontaktovat a zahrneme Vás do výběrového řízení.
• Pokud během následujících 6 měsíců nebude žádná z nabídek volných pracovních míst odpovídat Vašemu profilu, budou Vaše údaje z důvodu ochrany osobních údajů z databáze uchazečů automaticky vymazány.
• Garantujeme Vám, že s Vašimi osobními daty zacházíme v souladu se zákonem o ochraně osobních údajů.